У МВС прокоментували чергове "повернення" Бочковського на посаду голови ДСНС

Про це в ексклюзивному коментарі "Укрінформу" повідомив речник Міністерства внутрішніх справ (МВС) України Артем Шевченко, передає Depo.ua.

"Можу тільки так прокоментувати… Що це (допуск Бочковського на робоче місце – ред.) можливо лише тільки після того, як відповідні рішення будуть ухвалені Кабінетом міністрів, як колегіальним органом, адже саме Кабмін і звільняє, і призначає голову ДСНС", – пояснив він.

Відтак питання допуску Бочковського на робоче місце буде вирішене, коли уряд відповідне рішення "схвалить, або не схвалить".

Нагадаємо, 7 серпня Київський апеляційний адміністративний суд ухвалив рішення поновити Сергія Бочковського на посаді голови Державної служби із надзвичайних ситуацій (ДСНС), не зважаючи на апеляційну скаргу з боку Кабінету міністрів України

Довідка: 25 березня 2015 року керівники ДСНС Сергій Бочковський і Василь Стоєцький були затримані на засіданні Кабінету міністрів. Того ж дня Кабмін звільнив їх із займаних посад.

Екс-чиновникам закидали використання службового становища, хабарництво і завдання збитків державі на суму понад 6,5 млн грн. Зокрема, йдеться про фальсифікації документів, незаконне виділення резервних грошей на держзакупівлі і непрозорі тендери.

28 березня Печерський районний суд Києва заарештував Бочковського і Стоєцького на два місяці з можливістю виходу під заставу у розмірі 1 млн 182 тис. грн.

1 квітня 2015 року Бочковський і Стоєцький внесли заставу і вийшли із СІЗО.

26 квітня 2018 року Окружний адміністративний суд міста Києва поновив Бочковського на посаді голови ДСНС.

Тим часом у МВС стверджують, що юридично Бочковський перебуває у статусі звинуваченого.

27 квітня Бочковський прийшов на роботу у ДСНС, проте його не пустили на робоче місце.

3 травня суд поновив Сергія Бочковського на посаді голови Держслужби з надзвичайних ситуацій.

Йому також почали виплачувати заробітну платню.

7 травня Бочковський передав до Мін'юсту заяву, в якій він вимагає виконати судове рішення і допустити його до роботи.