Кадровые провалы Минобороны: Как боевого полковника с опытом НАТО выжили из ВСУ

Неделю назад мы писали, что в оборонном ведомстве Украины может состояться очередное одиозное назначение на высокую должность – скандального Александра Доманского назначат руководителем Сил специальных операций (ССО) – как сеть всколыхнула новая информация из этой же "оперы". Министр обороны Андрей Таран отправил в запас полковника Вооруженных сил Украины Виктора Кевлюка, который имел опыт сотрудничества с НАТО и был в АТО.

Об этом 21 апреля на своей странице в Facebook сообщил сам Кевлюк.

"Моя военная служба закончилась. Всем, кто провел со мной в одном строю последних 34 года, спасибо за совместную службу. Честь имею!", – написал он.

Чуть позже жена полковника, Ирина Кевлюк, написала пространный пост, в котором немного пролила свет на причины и предпосылки этого события.

Пост Ирины вызвал значительный резонанс – собрал тысячи комментариев и репостов, поэтому Depo.ua решил выяснить – кто такой Виктор Кевлюк и почему общество так возмутила его отставка.

В послужном списке личного дела полковника Кевлюка Виктора Анатольевича, который есть в распоряжении нашего издания, действительно значится 35 лет непрерывной военной службы на довольно серьезных должностях, что свидетельствует о незаурядном опыте военнослужащего. Плюс ему только 53 года – самый расцвет для высших руководящих должностей в военном ведомстве.

Кроме этого, будучи начальником гражданско-военного сотрудничества Объединенного Оперативного штаба Вооруженных сил Украины, Виктор Кевлюк в 2019 году принимал участие в межнациональных учениях НАТО Combined Resolve XII в Германии вместе с механизированной ротой 93 омбр ВСУ "Холодный Яр". При чем, во время маневров Кевлюк выступал в роли начальника G9 Multinational division HICON.

Однако, согласно приказу министра обороны Украины от 14 апреля 2020 года №172 полковник Кевлюк был уволен с военной службы в запас по подпункту "г" (в связи с сокращением штатов или проведением организационных мероприятий) согласно пункту 2 части пятой статьи 26 Закона Украины "О воинской обязанности и военной службе" с правом ношения военной формы одежды.

Как прокомментировал для Depo.ua сам Виктор Кевлюк, он ушел из армии по собственному желанию после того, как был уволен с предыдущей должности (начальник центра гражданско-военного сотрудничества Объединенного оперативного штаба Вооруженных сил Украины) и в течение двух месяцев кадровые органы Минобороны не смогли предложить ему другую должность, как того требовали условия его контракта.

В частности, пункт 2 контракта предусматривал, что "Министерство обороны Украины обязуется в соответствии с законодательством обеспечить надлежащие условия для прохождения военной службы гражданином Украины ... назначение его на воинские должности согласно полученному образованию и военно-учетной специальности, присвоение воинских званий, продвижение по службе с учетом деловых и моральных качеств".

Не дождавшись ни одного назначения, Виктор Кевлюк написал рапорт об увольнении в запас.

Сам полковник не видит в этом личной мести со стороны высшего руководства или каких-то преследований, а предполагает, что всему виной несовершенная система кадровой работы министерства обороны.

"Я – неконфликтный человек. Начальник Генерального штаба – мой бывший комбриг. Начштаба Командования Объединенных сил – мой бывший командующий. Они прекрасно знают меня, мой стиль работы, мои возможности. Шеф ГВС ВСУ – духовный наставник и союзник. И поругаться не было повода. Почему мне не нашлось места в обновленной системе управления? Понятия не имею. Система кадровой работы, вероятно, какая-то кривая в армии, раз не дает руководителю представления о всем спектре кандидатов", – прокомментировал Виктор Кевлюк данную ситуацию.

По его мнению за почти 9 месяцев создание новой системы управления, кадровики не удосужились четко и прозрачно определить круг кандидатов для дальнейших назначений, поэтому и случаются такие сюрпризы, и поэтому сейчас существует целый список высоких должностных лиц, которых некуда девать.

Смотря на последние кадровые назначения в военном ведомстве и действительно складывается впечатление, что системной кадровой политики там вообще нет. Президент назначает на высшие руководящие должности (МО, ГШ, ООС) людей по результатам определенного военно-политического консенсуса, причем назначает довольно рандомно – то молодого бывшего волонтера без опыта службы в ВСУ, до "паркетного" генерала-пенсионера. Те, в свою очередь, назначают на подконтрольные им низшие должности людей, исходя из персонального видения своей команды, часто отдавая предпочтение старым личным связям, а не профессионализму и реальной квалификации.

Читайте также: Капитуляция и скандальные закупки: Кто такие Таран и Бессараб, которые возглавили Минобороны и Минветеранов.

В итоге со сменой министра обороны существенно меняется кадровая вертикаль всего оборонного ведомства, поэтому о какой-то системе кадровых назначений даже говорить не приходится.

В то же время те, кого "достают из нафталина", выбивают из важных с точки зрения национальной безопасности должностей кадры, которые приобрели опыт именно в течение последних лет – как боевой, так и международный. И это в стране, которая находится в состоянии войны.

Читайте также: Скандальный полковник: Кто такой Доманский, который может возглавить ССО.

Кстати, по последней информации, на должность начальника реорганизованного Центра гражданско-военного сотрудничества Вооруженных сил Украины (СІМІС), которую до реорганизации занимал Виктор Кевлюк, назначили бывшего первого заместителя командующего ВМС Украины капитана первого ранга Романа Гладкого, который в 2018 году был отстранен от службы.

Официально – за "выявленные недостатки в служебной деятельности по результатам работы Главной инспекции Министерства обороны Украины в одной из военных частей Военно-морских сил ВС Украины". Неофициально – в связи с установлением факта наличия российского гражданства и бизнеса в оккупированном Крыму у жены Гладкого, а также участия его дочери в спортивных соревнованиях по плаванию за Центральный спортивный клуб армии Российской Федерации.